辽宁、吉林、黑龙江高铁乘务员招聘，高铁乘务员、安检员、协警培训学校，中铁指定人才输送培训中心，正规安全，100上岗就业，签订正规铁路劳务合同！更多详情欢迎电话咨询（微信同步）
操作流程：
三审两面试审核—签订就业协议并缴纳办理费—石家庄高铁培训基地培训（1-2月）—带薪实习（1-2年）—实习结束按户籍省内分配上岗
1、三审两面试：初试初审（简历，全身照）—复试复审（体检，录制视频资料）—终审
2、培训：1-2个月，期间住宿免费，12元/天伙食补助
3、实习：到各路局实习，不确定实习地点，实习期是1-2年，带薪实习
4、就业：实习结束，按户籍分配到省内各高铁线路，百分百就业，签合同是3年-5年-8年-长期到退休，年3险，第二年5险，第4年5险1金
操作核心：
一份协议：
与我公司签订的就业协议，明确双方权利和责任
两份合同：
1是实习期签订的劳务合同
2是正式上岗签订劳动合同
三个书面保证：
1保证参加统一培训
2保证参加带【薪实习上岗】
3保证实习结束，【百分百上岗就业】
四个不确定：
指【实习】期间的
1实习地点不确定
2工作时间不确定
3薪酬待遇不确定
4食宿条件不确定
严格执行中国中铁的招工计划，根据中国中铁指标来招生、招工。我们做不到的事项，绝对不能做承诺。沈局现在是直签，未来谁也不能确定立即直签劳动合同，但绝大多数员工通过考核后，终将会签署直签劳动合同。
在高铁工作的优势：由于它是央企，高铁需要大量的工作人员，所以不会无理由的和员工解除用工合同。
