自2003年招收届EMBA研究生班以来，一直面向陕西省内大型国有企业、民营企业培养高层管理人才，至今已累计招收二十一届，培养人数超过1300人，大批学员活跃在各行各业，成为企业发展的骨干力量。
2019年EMBA招生简章
Executive Master of Business Administration Programme
一
学院简介 About Us
陕西工商管理硕士学院经陕西省人民政府1996年批准建立，本部设在西安交通大学，同时称：西安交通大学工商管理硕士学院（陕政发（1996）34号文件）。另在西北工业大学、西安电子科技大学、西北大学、西安理工大学、西北农林科技大学设教学点进行MBA培养。
学院在培养目标与方案、培养理念与方法上力争与国际接轨，课程按照企业基本职能模块设计，理论讲授与案例研讨相结合，注重学员综合素质的训练和实战技能的提升；为了学员将“所学”与“所用”有机结合，力推“创新创业管理”和“企业咨询诊断”等管理实践课程，聘请有管理经验的教授带着不同的实践小组走基层，到企业中分析研究、提出解决方案。学习之余，丰富多彩的课余生活也是MBA学员取得的另一收获：锻炼，可以健身；交友，可以互助；组织活动，可以练就领导力；品鉴、捐助、公益，可以提高个人修养……
办学20年来，至今已培养了逾万名高级管理人才。走出了一条联合办学、服务地方、应用型研究生教育的创新之路，已成为本省专业从事工商管理教育的知名品牌。培养的学员活跃在各行各业，在政府、企事业单位担任重要职务，为社会经济发展做出了突出贡献，获得社会各界广泛好评。
二
培养目标 Training Objective About Us
1、培养、成就一批熟悉中国国情、具备国际视野，能够在中国经济崛起中领驭时代的高级经营管理人才，助力企业迅速提高管理水平迎接国际化挑战；
2、帮助企业家掌握专业金融知识以及资本运作手段，使企业能借助金融和资本市场实现跨越式成长，成就更多优秀的本土商界领袖。
三
优势特色 Advantages and Characteristics
名师点拨、相得益彰
特邀国内外著名专家学者课堂讲授，海量信息、全球视野、知识宝藏、经验圣典。学院对EMBA毕业论文实行一对一论文导师制，学员根据自身工作实际选择论文题目，导师给予规范标准、切合实际的指导，教学相长、相得益彰。
修身养性、完美人生
强调企业家的社会责任感，专门开设全面提升学员文化素质和道德修养类课程。定期组织认养、义工、献血，捐助、帮助他人等社会公益活动，彰显社会正气、履行社会责任、成就完美人生。
人脉拓展、互助共赢
学员中90%左右为国有大中型企业、民营企业和上市公司的核心决策层成员，10%左右为政府公务员。强大、丰富的校友网络资源为学员进一步拓展人脉，打造了一个高层次人才互助共赢、共同发展的创业平台。
国际交流、全球视野
与澳大利亚昆士兰科技大学合作，定期举办EMBA“商务谈判”课程，强化学员对管理跨文化挑战的理解和体悟。每年定期组织学员到美国、欧洲、非洲、澳洲和香港、台湾等国家和地区游学，拓展眼界。
四
课程设置 Curriculun
基础模块
1.中国制度环境
2.管理经济学
3.组织行为与组织变革
4.商法
管理素质模块
1.领导科学与艺术
2.中式文化与中式管理
管理决策模块
1.战略管理
2.战略营销管理
3.投资分析与资本运作
4.财务政策与决策分析
5.纳税筹划与财税风险管理
管理实务模块
1.战略人力资源管理
2.项目管理
3.管理沟通
4.商务谈判
实践训练
1.拓展训练
2.国内企业考察实习
3.国外企业考察实习
五
学制 Academic enrollment
学制：2年，每月集中3-4天（含周末）授课一次。
六
学费 Tuition fees
学费共8.8万元，包括听课、教材讲义、陕西省境内企业考察、实习、翻译、课间休息茶点等费用。不包括食宿、学员往返学校的交通费。
七
毕业待遇 Graduation treatment
完成EMBA培养过程的相关环节且成绩合格，修满学分（不少于35学分）并通过论文答辩者，由学院发给高级工商管理硕士毕业证书。
八
报名条件 Application conditions
遵纪守法，身体健康；
具有国民教育序列大学学历；
具有8年以上实践工作经验，其中有4年以上管理工作经验，且取得较好的业绩；
九
招收程序 Recruitment procedures
本人申请：申请者填写报名表；
准备材料：毕业证书或学历证书/学位证书，身份证原件及复印件；在职期间所获得奖励证书，所发表的论文等；
报 名 费：人民币500元；
面试和笔试：经招生委员会初选，符合条件的申请者将进行面试和笔试，时间、地点另行通知；
综合面试：由资深教授、政府有关部门领导、大型企业集团的主管、人力资源总监组成的面试小组对申请人的资格进行考查，考查其交流表达和决策应变等能力，全面了解应试者的素质和发展潜力；
笔 试：对通过面试的申请人安排笔试，内容侧重于测评申请人的文字表达、逻辑思维、知识结构和分析解决问题的能力；业绩考查：按照申请人提交的业绩材料，评议考查；
录 取：根据面试、笔试和业绩考查的综合成绩择优录取。
十
联系方式 Contact Us
联系人: 李老师 132~5977~6885
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