如何培训一个好的家政工，是我们家政人多年来不断总结和摸索出来一趟完整有效的方案。所以请加好着呢个保姆月嫂育儿嫂就到武汉福兴家政来。我们的阿姨年龄都在40岁左右，照顾老人的在50左右。我们的阿姨、从做家务开始，在工作中累计育儿经验，经过专业培训在实习，然后才能专业带小孩，考核育婴证书方可做月嫂。年纪稍大后体力差一点，就照顾老人，所以我们的阿姨都是非常优秀有多年工作经验的。客户聘请后对要做的事井然有序。合理安排，愉快的工作，给客户家里舒心的感觉，雇佣双方心理协调，相互理解，合作和谐，很多客户和阿姨都成为好朋友，对工作一丝不苟认真负责。严以律己，宽以待人使我们服务的理念。： 工作纪律 条 初入雇主家中，积极主动做好分内工作，尽快熟悉工作环境和雇主及其家庭成员的生活习惯，牢记雇主的忌讳和工作安排。 第二条 积极和雇主配合，尽快建立一套科学合理的家务工作流程，做到有条有理，忙而不乱，树立并保持良好的工作习惯，严守作息时间。 第三条 工作时不准吃零食，更不得在雇主家中有客人的时候当众剔牙齿、挖鼻孔、掏耳朵、打饱嗝、打哈欠、打喷嚏、伸懒腰、修指甲、化妆、理头发、搔痒、抠脚趾等不良行为。 第四条 在雇主家中不得随意会见亲友和客人，不得留外人在雇主家过夜。 第五条 不得随便使用雇主的电话，更不得私自盗打长途。如雇主同意打电话给家乡亲人，应长话短说，简洁明了。 第六条 不得私自外出，有事请假或者休息，应征得雇主同意，请假三天以上必须由雇主带本人到中心办理请假手续。 第七条 对雇主中的贵重物品，不要随意乱动，对电脑、家庭影院等与自己的工作无关的高科技电子产品，不得随便操作，以免损害。 第八条 外出办事或者采购时，不要与不相识的人搭讪、闲聊、拉关系，陌生人主动接近必须拒绝，及时远离，以防上当受骗。 第九条 尽量使用普通话，不要用方言土语和他人沟通，严禁使用任何污言秽语。 第十条 不能向雇主提过份的要求，如同雇主发生摩擦、分歧或不愉快事件，不得和雇主吵架、谩骂、哭闹，应及时向中心报告，由中心向雇主协调。更不得在工作中闹情绪，泄私愤，消极怠工，损害财物或私自离家。 第十一条 实事求是，不得阳奉阴违，当面一套，背面一套。如在工作中出现失误或错误，应用于承担责任，不得找借口开脱或狡辩。 第十二条 积极为雇主做好保密工作，不该问的事情绝对不能问，特别是不能议论雇主个人生活私事，不能将雇主家地址、电话号码及家庭情况告诉他人。 第十三条 对雇主及其家庭成员要一视同仁，主动和老人沟通，如有伤残或有缺陷人员，要主动关心照顾，不能歧视或者不理不睬。 第十四条 照看婴幼儿要细心专注，不可一心二用。照看、接送入托、入学儿童过马路时，一定要手牵手，不可远离自己半步。 第十五条 不要随意乱动、乱用雇主及其家庭成员的专用日常生活用品，老人、病人或儿童的营养品，更不能偷吃。 第十六条 对雇主及其家庭成员或者来客的遗忘、遗失、遗落的财物，无论贵贱大小，均要及时告知雇主，并放在显眼位置。 第十七条 对所经手的生活费用支出，及时索要凭证，按时记账，同雇主报账时，主动提交账本，严禁报假帐。 第十八条 服务期满或中途离职，应主动配合雇主清点自己携带的物品。 参考资料：