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　　零售行业提供数字化服务的底层技术有哪些，以及现在这些技术还需要突破哪些瓶颈。我认为首先重要的技术是计算机视觉技术，因为中国所有行业都在进行数字化转型，很多传统企业数字化转型的步是在物理世界和数字世界建立一个桥梁，把物理世界迈步到数字世界里去，这需要一个感知技术，在多数情况下这个感知技术实际上就是视觉技术。

　　一、社交新零售系统制度介绍：

　　1、采用了十十复制裂变模式。平台会员分为三个等级：V1、V2、V3，当你消费了330元产品后你就是V1，少直推十人消费后就升级为V2，十个V2再直推十人消费后你就升级为V3，以此类推当然十个V3还要继续直推更多人消费。

　　2、这里所说的每人少要直推十人消费，不等于说你只能直推十人消费，当然是越多越好，横排可以无吓级发展，没有封顶。不过，你只能拿到V1、V2、V3三极的销售芬红，平台不搞多层次奖励。但可以根据你的销售业绩另外有奖励和补贴。

　　二、系统模式奖励制度解析：

　　1、培育奖：当我们培育了V2或V3市场，两个行列各自都*少有十人消费，我们就升级到了V3级别，每月业绩*少不低于销售额3300元，平台会发给“绩效奖”。

　　2、绩效奖：我们下面的团队中，有两个团队各销售了5万元，得到3%的绩效奖；当四个团队各销售了5万元，增加1.5%的绩效奖；当六个团队各销售了5万元，再增加0.5%的绩效奖。

　　3、店补：在营销过程中我们还能获得2%的优惠代金quan、1%的年终奖、5.5%的店补。这个是我们在地面开设了营销点，为平台增加了一个销售渠道，因此可以得到5.5%的补贴。

　　这不仅仅对零售行业，对所有其它传统行业，除纯信息行业之外，因为纯信息行业天生就是数字化的，比如视频行业、音频行业等等。我们说的是实体零售行业或制造行业，这些行业通常是跟物理世界相关的，我们想把它数字化，步一定是通过感知技术把物理世界和数字世界建立一个连接，这就是通过计算机视觉技术。