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有人将互联网思维称作是一种系统性商业生态的商业智慧思维,这种思维指导下的商业模式更加具有生命力,符合时代发展的要求,而模式的类型也在不断扩充、完善着,是一个不断被实践的过程。商业模式创新是企业战略转型的关键,需要管理思维、企业组织、管理模式的配合,并在不断探索中实践出适合传统企业发展的商业模式。
一、新零售分销系统平台(奖励制度)模式的介绍:
①.推荐总代奖励:
下级代理推荐成功总代,按总代的首笔订货金额、订货数量核算给相关人员相应奖励;说明:奖励可以设置一级,也可以多级,不同级别人推荐奖可以分开设置;
②.订货返点奖励:总代推荐的总代补货、光明新零售;按补货产品数量金额给予相关人员一定比率的返点,可以设置二级奖励,返点基数可以灵活定义按金额、数量或PV奖励;
③.总代业绩奖励:
1)按微商新零售系统平台总代自已的业绩达到多少额,给一定比率的返点;
2)返点基数:按金额/按PV/数量;
3)累计金额基数:按金额/按PV/按数量;
4)新零售系统平台核算方式;
④.按月考核:每月达到多少奖励多少;