(1)课程设置贴合实际需求,课时的安排也比较规范、合理;

(2 )在软件课程结束后, 理论课程开始前学校会组织学员参观苏州装饰公司设计部,详细了解一名设计师的日常工作内容,在41 ]理论课程的教学过程中,学校会不定期的组织学

办学优势

员出去写生,参观建筑工地和装饰公司的各个部门;

(3)在教学的过程中学校会邀请苏州装饰公司的负责人到我校进行现场教学;

(4)由于学校与苏州各装饰公司有着良好的合作关系, 在我校学习的学员都有机会由学校统-安排实习, 择优推荐就业机会。

近年来,室内设计行业发展迅速, 室内设计师已经成为一个备受关注的职业,而被媒体誉为色灰领职业“之一。由于 我国室内设计专业人才的培养起步较晚,面对高速发展的行

职业前景

业,人才供应出现较大缺口, 2005年,全国室内设计存在40万人才的缺口。国内相关专业的大学输送的人才毕业生无论从数量上还是质量上都远远满足不了市场的需要。装饰设

计行业已成为具潜力的朝阳产业之一, 未来20-50年都处于-个高速上升的阶段,具有可持续发展的潜力。

培训目标

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